التعليمات العامة
.1 اسم الـــــــــــــدورة : دورة إدارة الموارد البشرية التأسيسية للضباط .
.2 مدة الـــــــــــــــدورة : ( 15 ) أسبوع + أسبوع زيادة عيد الفطر السعيد
.3 الغاية من الدورة : تأهيل الضباط للعمل في مجال إدارة الموارد البشرية في مختلف المواقع في وحدات وتشكيلات القوات المسلحة الأردنية .
4. عدد المشتركين : (12 - 15) مشترك .
.5 الشروط الواجب توفرها بالمنسب .
أ. أن يكون من رتبة ملازم وحتى نقيب بأقدمية لا تزيد عن سنتين .
ب. أن لا يقل مستواه الثقافي عن شهادة بكالوريوس ( يستثنى من ذلك خريجي كلية الملك حسين الجوية + خريجي الدول الشقيقة والصديقة + الضباط التسلسلي) .
جـ. أن يكون المنسب لائقا" طبياً ولا يزيد تصنيفة الطبي عن درجة/3.
د. أن يكون حاصل على دورة تأسيسية لأي صنف .
هـ. أن لا تزيد مدة الخدمة عن (12) عام بالنسبة للضباط التسلسلي .
و. يفضل أن يكون المنسب من العاملين في مجال القوى البشرية .
ز. أن يحصل على الموافقات اللازمة (مديرية شؤون الضباط ).
ح. يفضل الإلمام باللغة الانجليزية .
ط. أن يكون آخر (3) تقارير سرية لأخر (3) سنوات بمستوى لا يقل عن ( 2 جيد جداً، 1 جيد ) وبدون سلبيات .
ي. أن يكون حاصل على دورة التأهيل الإداري .
06 نظام التــــــــدريب : يتم تدريب منهاج الدورة من خلال محاضرات نظرية وتطبيقات وتمارين عملية .
07 الحصص اليوميـــة : بني هذا المنهاج على أساس سبعة حصص يوميا" مدة كل حصة (40) أربعون دقيقة.